| 受験資格 |
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労働省が発足させた教育システムで、職業能力開発の基準に準処して
各種教育機関が実施している認定講座の修了者を対象に行われる試験だが
企業等の実務経験者も受験できる。
①ビジネス.キャリア制度にもとずく労働大臣認定講座の受講修了者
②受験希望のユニットが属する分野または部門の業務に関し、一定年数以上の実務経験者
（初級は３年以上、中級は５年以上）
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| 試験内容 |
ユニットごとの筆記試験
人事、労務、能力開発
初級/人事基礎等４ユニット
中級/福利厚生等８ユニット
経理、財務
初級/財務諸表基礎４ユニット
中級/経営分析等１０ユニット
営業、マーケティング
初級/営業概要等６ユニット
中級/販売促進１０ユニット
生産管理
初級/設備保全基礎等８ユニット
中級/品質管理等１７ユニット
法務、総務
初級/企業法務基礎等９ユニット
中級/リスクマネジメント等１７ユニット
広報、広告
初級/広報計画基礎等５ユニット
中級/対外広報等７ユニット
物流管理
初級/物流管理基礎等５ユニット
中級/物流管理と経営環境等９ユニット
情報、事務管理
初級/情報処理基礎等４ユニット
中級/情報活用技術等５ユニット
経営企画
初級/経営企画概要等２ユニット
中級/経営戦略策等４ユニット
国際業務
初級/国際税務基礎等１１ユニット
中級/国際経営管理等１７ユニット |
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| 試験期日 |
試験地 |
| 前期/１０月上旬・後期/３月中旬 |
全国４７都道府県 |
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